행사에는 수상 기관과 STEP LMS 활용기관 관계자 등 100여 명이 참석했다. 온라인평생교육원은 STEP LMS를 활용 중인 662개 기관을 대상으로 우수사례를 공모해 사전검증, 서류심사, 발표심사를 거쳐 지난 8월 최종 5개 기관을 우수사례기관으로 선정했다.
최우수상인 고용노동부 장관상은 경북기계공업고등학교가 받았다. 우수상인 한국기술교육대학교 총장상은 하나마이크론(주), 장려상인 온라인평생교육원 원장상은 한국청소년상담복지개발원, 순천중장비학원, 전북대학교병원에 각각 돌아갔다.
경북기계공업고등학교는 STEP을 대구광역시교육청의 ‘내일채움포인트’ 사업과 ‘마이스터 역량인증제’ 등에 연계하고 학년별 전공·자격증 학습 로드맵을 활용해 학생들의 자기주도학습을 지원했다. 그 결과 STEP 활용 인원은 2025년 1,047명에서 2026년 7월 기준 1,540명으로 늘었고, 자격증 취득 실적도 2024년 690개에서 2025년 779개로 증가했다.
하나마이크론(주)은 베트남 현지 수요를 반영한 공공 콘텐츠 20개를 베트남어로 개발해 현지 교육환경을 구축했고, 2,300여 명이 교육에 참여했다. 한국청소년상담복지개발원은 전국 청소년상담복지기관 632개 기관의 디지털 교육 운영 기반을 구축하고 212개 교육과정을 정비해 4,762명의 수료자를 배출했으며, 교육 수료율을 83.7%에서 94.9%로 높였다.
순천중장비학원은 건설기계 분야 62개 차시의 자체 콘텐츠를 제작해 STEP 기반 혼합훈련을 운영했고, 훈련기간을 28일에서 19일로 단축했다. 또 2026년 자격증 필기 합격률 100%, 자격증 취득률 92.2%, 수료율 99.3%를 달성했다. 전북대학교병원은 교대근무 간호사를 위한 STEP 기반 스마트교육 환경을 구축해 총 32개 교육과정을 운영했고, 교육대상자 만족도 90.7점과 교육 운영자 만족도 93.1점을 기록했다.
온라인평생교육원은 이번에 발굴된 우수사례를 확산하기 위해 사례집과 영상을 제작해 오는 12월 STEP SHUB를 통해 공개할 예정이다. STEP을 통해서는 재직자와 취업 준비생 등 전 국민이 AI, 디지털 신기술, 첨단산업 분야를 포함한 4,500여 개 온라인 직업훈련 콘텐츠를 무상으로 이용할 수 있으며, 2026년도 하반기 스텝 학습관리시스템 신규기관 모집은 9월부터 진행된다.
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이혜승 기자 khkyun@ajunews.com
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